Transformar a vida das pessoas através de inovação e tecnologia, este é o nosso propósito. Estamos procurando um(a) Pessoa Estagiária - Desenvolvimento Full Stack, que queira impulsionar a inovação conosco através da nossa unidade educacional Avanti.
Venha integrar o nosso Programa de Capacitação Tecnológica, onde proporcionamos aos nossos alunos a oportunidade de se preparar para o futuro, se destacar no mercado da Tecnologia e obter êxito na sua jornada profissional.
Responsabilidades e atribuições
Você será responsável por:
- Facilitar o processo de aprendizagem dos estudantes selecionados para o curso de Lógica de Programação e Desenvolvimento Full Stack;
- Apoiar o professor na realização de aulas no formato remoto, de acordo com as diretrizes estabelecidas pela instituição;
- Orientar e esclarecer dúvidas técnicas dos estudantes no desenvolvimento de projetos;
- Engajar os estudantes em espaços de colaboração e interação.
Formação Acadêmica Necessária:
- Graduação em andamento em Engenharia de Software, ou em áreas correlatas.
- Conhecimento básico prático em Linguagens de programação como JavaScript, HTML, CSS, Node e React;
- Conhecimento básico em Banco de Dados.
- Conhecimento em facilitação/mentoria cursos na modalidade EaD;
- Conhecimento em metodologias ativas.
O que você vai encontrar aqui:
- Somos GPTW Ceará e Brasil;
- Projetos nacionais e internacionais com tecnologias inovadoras;
- Cultura de colaboração entre os times;
- Ambiente que valoriza feedbacks com a prática de 1:1;
- Oportunidades de desenvolvimento - Plano de carreira;
- Apoio à formação acadêmica, certificações e curso de inglês;
- Auxílio Home office;
- Programa de formação para estagiários;
- Ferramenta para apoio à saúde mental;
- Recesso de final de ano;
DIVERSIDADE E INCLUSÃO:
No Atlântico, a diversidade e a inclusão são compromissos inegociáveis. Como instituto dedicado à pesquisa, desenvolvimento e inovação, valorizamos e incentivamos a pluralidade de pensamentos e vivências, pois isso faz parte do nosso DNA. Nossa missão é promover um ambiente de trabalho inclusivo e diverso, buscando a equidade de oportunidades e o respeito à diversidade cultural, religiosa, étnico-racial, de gênero, de orientação afetivo-sexual e de pessoas com deficiência, voltado para a defesa e valorização dos direitos humanos. Atualmente, o Atlântico possui uma subárea dedicada à diversidade e inclusão, inserida na área de Pessoas & Cultura. Essa subárea trabalha em colaboração com o Comitê de Diversidade e Inclusão e com os grupos de afinidades, que são compostos por pessoas voluntárias e têm como propósito oferecer um espaço seguro para a troca de vivências, a representatividade e a construção de ações afirmativas.
IMPACTO SOCIAL:
O Comitê de Diversidade e Inclusão do Atlântico investe em ações de voluntariado com foco no impacto social positivo por meio do Grupo de Afinidade de Justiça Social. Nós nos concentramos em apoiar organizações do terceiro setor e projetos de impacto social que trabalhem com os públicos que são contemplados pelos pilares do Atlântico. Em 2022, lançamos nosso primeiro projeto voltado para a capacitação de pessoas em situação de vulnerabilidade social. O projeto-piloto foi realizado na Comunidade de Ancuri, em parceria com a organização Visão Mundial e a ONG Associação Santos Dias, e formou 40 jovens em Lógica de Programação Básica.
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